¿En base a qué motivos se solicita el complemento por brecha de género?

¿En base a qué motivos se solicita el complemento por brecha de género?
19/12/2023 Usuario LexaGo

En la solicitud del complemento para la reducción de la brecha de género/complemento por maternidad, ¿en qué supuestos debe marcarse que se solicita el complemento por brecha de género y en cuáles otros el complemento por maternidad?

Respuesta de abogado

19/12/2023 LEXA Abogados

Si el sujeto se jubiló entre el año 2016-2021 deberá marcar complemento por maternidad; y del 2021 en adelante complemento para la reducción de brecha de género.

Ambos conceptos se refieren a la misma cuestión, es decir, son el mismo complemento, pero hubo un cambio de regulación y se modificó la denominación, los requisitos, la duración y la cuantía.

En este sentido, el complemento por maternidad nació en el año 2016; y en el año 2021 fue sustituido por el complemento para la reducción de brecha de género de conformidad con el artículo 1 del RDL 3/2021, de 2 de febrero.

Somos abogados

Joaquín Castiella Sánchez-Ostiz
Joaquín Castiella Sánchez-Ostiz
Socio director de Grupo LEXA. Colegiado en el Muy Ilustre Colegio de Abogados de Pamplona
Lucia Gesta Labiano
Lucia Gesta Labiano
Abogada laboralista
Juncal Fernández
Juncal Fernández
Licenciada en Derecho por la Universidad de Navarra
Adrián Ventura
Adrián Ventura
Graduado en Derecho por la Universidad Pública de Navarra

LexaGo Resuelve Consultas Laborales

Da respuesta a tus clientes de forma mucho más rápida y con jurisprudencia en cada caso.