¿Cómo se debe descontar del salario los días que un trabajador es designado como jurado?

Cuando el cumplimiento del deber, como es el de ser nombrado jurado, conlleve el pago de una indemnización por el desarrollo de ese cargo, ésta se descontará del salario a que tuviera derecho en la empresa durante ese periodo. Dicho descuento deberá realizarse sobre el salario bruto.

La designación como miembro de un tribunal conlleva el abono de una retribución de conformidad con lo dispuesto en el artículo 3 del Real Decreto 385/1996. A efectos laborales, esta situación conlleva la concesión de un permiso retribuido para el cumplimiento de un deber inexcusable del art. 37.3 d) del Estatuto de los Trabajadores.