Nos consultan en la empresa sobre la posibilidad de ampliar en una semana más el permiso por nacimiento en el caso de que el bebé haya nacido con peso inferior a 1.5 kg, además de las ampliación correspondiente a la hospitalización del bebé.
No consta en la página de la Seguridad Social esta ampliación que nos consultan. ¿Se encuentra recogida en otra disposición o existió y fue derogada?
La normativa vigente no contempla una ampliación específica de una semana adicional al permiso por nacimiento en el caso de que el bebé nazca con un peso inferior a 1.5 kg. Sin embargo, sí se establece que en los casos de parto prematuro con falta de peso, y cuando el recién nacido deba permanecer hospitalizado más de 7 días, el periodo de suspensión del contrato se ampliará en tantos días como el bebé permanezca hospitalizado, con un máximo de trece semanas adicionales.
Esta disposición busca cubrir las necesidades especiales que puedan surgir en situaciones de hospitalización prolongada del recién nacido, pero no menciona una ampliación automática por el mero hecho de nacer con bajo peso. Por lo tanto, no existe una disposición específica que contemple la ampliación de una semana adicional por el peso del bebé al nacer.