Reincorporacion A Jornada Completa Tras Reducción De Jornada Por Cuidado De Hijos

Trabajadora contratada por el Gobierno de Navarra, que solicito reduccion de jornada por cuidado de hijos.No indico en la solicitus, fecha de finalziacion de esta reduccion, y la trabajadora desea reincorporarse a jornada completa antes del plazo de un año.En el Gobierno de Navarra, le indican que debe permanecer con esa reduccion un año completo, ya que no indico las fecahs en la solciitud.¿es asi?

29/04/2010Usuario LEXA Online

Respuesta de abogado:

30/04/2010LEXA Abogados

Buenos días:

En relación a la reducción de jornada por cuidado de un menor, la reincorporación a la jornada completa no depende de si ha sido concretado en la solicitud, por lo que la trabajadora (en este caso) tiene derecho a que la empresa la reincopore sin dilatar injustificadamente el reingreso (sentencia del TSJ de Madrid, de 29 de enero de 1998):

"En suma, la Sala entiende que la restitución a la realización de la jornada completa, pende de la voluntad del trabajador, y que ésta, salvo supuestos de ejercicio abusivo del derecho o contrarios a la buena fe, o bien, salvo que concurran necesidades organizativas razonables de la empresa que justifiquen una dilación no excesiva, debe ser inmediata. Por lo...