Tengo preparada la carta con un despido por causas objetivas y el trabajador se encuentra de baja por contingencias comunes, me gustaria saber si existe algún problema si se la entrego, o tengo que esperar a que este de alta.
No obstante he calculado la indemnizacion de 20 días y tengo intención de realizar transferencia a su cuenta el mismo día de la entrega de la notificación, aunque todavía estará 30 días trabajando. Mi pregunta con respecto a este punto es si solo tengo que ingresar el importe de la indemnización o tambien la nómina.
Un saludo y muchas gracias.
LexaGO