tenemos un trabajador que solicita la reducción de jornada y horario sólo por las mañanas para conciliar su vida familiar y laboral, tiene dos hijos, pero sabemos que la mujer no trabaja y está en casa. Además, nos rompe totalmente los turnos si viene sólo por la mañana, ya que después de haber hecho varios despidos, hemos organizado los turnos de otra forma. Si su mujer cuida a sus hijos, él puede pedir conciliar vida familiar y laboral? gracias
LexaGO